e等公務園解答-公務人員行政中立法與實務(蔡敏廣講座)

 1. 公務人員得加入政黨或政治團體。

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2. 公務人員行政中立法所稱政黨，係指依人民團體法規定經許可設立之政黨。

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2. 

3. 公務人員得為其支持之公職候選人公開站台、助講。

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4. 公務人員行政中立法第9條第1項第6款所稱公開為公職候選人拜票，指透過各種公開活動或具銜具名經由資訊傳播媒體，向特定或不特定人拜票之行為。

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2. 

5. 下列何者為公務人員行政中立法之適用對象？

1. 機要人員
2. 民選地方行政首長
3. 法定機關依法任用、派用之有給專任人員
4. 軍人

6. 公務人員行政中立法之制定係為確保公務人員能

1. 忠於憲法、勇於任事
2. 文官中立、價值中立
3. 維護廉能官箴、發揮文官效能
4. 依法行政、執行公正、政治中立

7. 公務人員行政中立法於何時公布施行？

1. 民國96年
2. 民國97年
3. 民國98年
4. 民國99年

8. 下列何者為公務人員得參與之政治活動？

1. 兼任公職候選人競選辦事處之職務
2. 假日參加公職候選人之造勢晚會
3. 介入黨派紛爭
4. 下班參加某公職候選人發起之遊行

9. 公務人員得為支持公職候選人，從事下列何種行為？

1. 發起遊行
2. 參加遊行
3. 在辦公場所懸掛公職候選人旗幟
4. 發起連署

10. 公務人員不得為支持特定政治團體，對職務相關人員表達指示。

1. 
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11.公務人員違反公務人員行政中立法，應按情節輕重，依何規定予以處分？

1. 公務員服務法
2. 公務員廉政倫理規範
3. 公務員懲戒法
4. 公務人員考績法

12. 公務人員不得為支持或反對特定之政黨或公職候選人，從事下列何種行為？

1. 站台助講
2. 參加遊行
3. 參與集會
4. 加入連署

13. 公務人員登記為公職候選人者，自何時起至何時止，應依規定請事假或休假（請依序填寫答案）？

1. 投票前一日
2. 候選人名單公告之日
3. 發布選舉公告之日
4. 投票日

14. 下列何者非公務人員行政中立法第6條所稱政黨或其他政治團體有關之選舉活動？

1. 連署或不連署公民投票的活動
2. 政黨推薦公職候選人所舉辦的活動
3. 政黨內部各項職務的選舉活動
4. 公職人員選舉罷免法規定的選舉活動

15. 公務人員不得為支持或反對特定之政黨、其他政治團體或公職候選人，公開為公職候選人站台、助講、遊行或拜票。但公職候選人之何人不在此限？

1. 三親等以內姻親
2. 三親等以內血親
3. 二親等以內血親
4. 二親等以內姻親

16. 哪個國家創制專法，將公務人員行政中立事項單獨立法規範？

1. 我國
2. 美國
3. 英國
4. 日本

17. 公營事業對經營政策負有主要決策責任之人員為公務人員行政中立法之準用對象。

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18. 公務人員行政中立法所稱擬參選人，是依何種規定認定？

1. 總統副總統選舉罷免法
2. 公職人員選舉罷免法
3. 政治獻金法
4. 沒有明文規定

19. 公務人員不得為支持或反對特定之政黨、其他政治團體或公職候選人，動用下列何種行政上可支配運用之資源，編印製、散發、張貼文書、圖畫及其他宣傳品？

1. 人力
2. 公物
3. 場所
4. 房舍

20. 長官如要求公務人員從事公務人員行政中立法禁止之行為，公務人員得檢具相關事證向公務員懲戒委員會提出報告。

1. 
2. 

e等公務園解答-公務人員行政中立法與實務

 1. 公務人員行政中立法規定，公務人員不得利用職務上之權力，為擬參選人收受金錢或其他利益之捐助。所稱之擬參選人，係依下列何者認定之？

1. 公職人員利益衝突迴避法
2. 政治獻金法
3. 公職人員財產申報法
4. 公民投票法

2. 依公務人員行政中立法規定，公務人員違反本法者，應按情節輕重，依下列那些法規懲戒或懲處之？

1. 公務員服務法、公務人員考績法或其他相關法規
2. 公務員懲戒法、公務人員考績法或其他相關法規
3. 公務員服務法、刑法或其他相關法規
4. 公務員懲戒法、刑法或其他相關法規

3.下列何者並非公務人員行政中立法適用或準用之對象？

1. 臺北大眾捷運公司董事長
2. 警政署署長
3. 新北市市長

4. 依我國現行法令規定，下列何者於任職期間不得參加政黨活動？

1. 法官
2. 公務人員保障暨培訓委員會主任委員
3. 審計長
4. 法務部長

5. 關於公務人員行政中立之法定義務，下列敘述何者最正確？

1. 得兼任縣市長競選辦事處之職務
2. 得在自己辦公桌放置自己支持之特定公職候選人旗幟
3. 得利用出差時，邀請部屬參與自己所屬政黨之助選活動
4. 得加入自己認同之政黨，並於非上班或非勤務時間散發所屬政黨文宣品

6. 各機關首長或主管人員於下列那段時間，應禁止政黨、公職候選人或其支持者之造訪活動？

1. 選舉委員會發布選舉公告日起至當選人名單公告之日止
2. 選舉委員會發布選舉公告日起至投票日止
3. 選舉委員會發布候選人名單日起至當選人宣誓就職之日止
4. 選舉委員會發布候選人名單日起至當選人名單公告之日止

7. 公務人員登記為公職候選人者，應在那段期間，依規定請事假或休假？

1. 自登記競選之日起至投票日止
2. 自競選活動開始之日起至就職日止
3. 自候選人名單公告之日起至投票日止
4. 自競選活動開始之日起至投票日止

8. 下列人員，何者並非公務人員行政中立法適用或準用之對象？

1. 國立大學依法僱用之人員
2. 國立高中之軍訓教官
3. 行政法人之無給職人員
4. 公營事業對經營政策負有主要決策責任之人員

9. 公務人員對於長官以電話指示要求支持某政黨推薦之公職候選人，得向下列何機關提出檢舉？

1. 廉政署
2. 銓敘部
3. 法務部
4. 監察院

10. 張三參加公務人員考試筆試及格錄取，尚在學習訓練期間，其下列行為何者最符公務人員行政中立法之規定？

1. 不得在學習或訓練場所懸掛或標示該旗幟
2. 選舉期間，不得在學習或訓練場所懸掛或標示該旗幟；非選舉期間，得在學習或訓練場所懸掛或標示該旗幟
3. 因尚未正式任用為公務人員，故無規範可言，由其自行決定
4. 請示學習或訓練機構

e等公務園解答-高科大-本校教職員工性騷擾防治措施申訴及懲戒處理要點重點說明

 1.

校園性騷擾事件，對象一方為學校校長、教師、職員、工友或學生，他方為學生，應適用下列法項法規?

1. 性別平等工作法
2. 性別工作平等法
3. 性別平等教育法
4. 性騷擾防治法.

2.

受僱者如在下班時間遭到最高負責人或僱用人性騷擾，應適用下列法項法規?

1. 性別平等工作法
2. 性別工作平等法
3. 性別平等教育法
4. 性騷擾防治法

3.

非屬職場、校園性騷擾，如公共運輸與公共場所之性騷擾案件，應適用下列法項法規?

1. 性別平等工作法
2. 性別工作平等法
3. 性別平等教育法
4. 性騷擾防治法

4.

本校教職員工如遇到職場性騷擾，得以下列何種方式向本校提起申訴?

1. 書面申訴書
2. 申訴專線
3. 電子郵件
4. 以上皆可

5.

當校方知悉本校有性騷擾情形時，應採取哪些立即糾正及補救措施?

1. 適當之隔離措施
2. 提供或轉介諮詢協助
3. 啟動調查程序
4. 以上皆是

e等公務園解答-中華民國體育運動總會_教練學苑數位課程_113年性別平等教育

 1. 人人生而自由、平等，性別平等是國際法定人權。

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2. 下列何者是知悉性別事件時的適當作法?

1. 我是老師/教練，全部的人都要聽我的，這是沒有的事
2. 先自行深入了解，以利案情簡單化
3. 讓選手知道依法必須通報，且會以密件在 24 小時內進行通報
4. 在其他會議或場合審議、討論，以利集思廣益

3. 只要是自己覺得有趣的與性或性別有關的話題，不用管別人覺得是否覺得不舒服，想講就可以講，激勵選手/學生或娛樂大眾並沒有關係。

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2. 

4. 嘲諷他人娘娘腔、男人婆，並惡意脫他/她褲子來驗明正身，亦屬於性別事件，對方可提出申訴。

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5. 下列哪一項法令不屬於性騷擾防治三法?

1. 《性別平等工作法》
2. 《兒童及少年福利與權益保障法》
3. 《性別平等教育法》
4. 《性騷擾防治法》

6. 下列何者是「性別歧視」的描述？

1. 個人依其生理構造被分為男性與女性，再據此產生對男性、女性的不同印象與假設
2. 在性別上加上了「男主女從」、「男尊女卑」、「男優女劣」的價值高低判斷
3. 媽媽早起忙打掃，爸爸早起看書報
4. 男主外，女主內

7. 下列何者不是性騷擾？

1. 教練對運動員的成績表現要求極高
2. 裁判、教練、運動員之間亦師亦友，說黃色笑話、取有性意味的綽號(如：勃雞/勃起的小雞)，增進情誼
3. 利用媒體(如:LINE、FB)散佈有關於「性」及「性別」、「性傾向」的文字、圖片、影片，造成毀害名譽或觀感不佳等
4. 為了就近保護喜歡的選手，就算被拒絕，也要形影不離的跟監

8. 性騷擾成立需要哪些條件？

1. 被行為人感覺不舒服
2. 被行為人權益受損
3. 從事不受歡迎且具有性意味或性別歧視之言詞或行為
4. 以上皆是，且應審酌事件發生之背景、工作/學習環境、當事人之關係、行為之言詞、行為及相對人之認知等具體事實為之

9. 若自身遭遇性騷擾時，最重要的首要工作是？

1. 蒐證
2. 立即申訴
3. 趕緊躲起來
4. 開記者會

10. 下列何者是容易構成性別事件?

1. 為了讓選手信任及有安全感、歸屬感，有握手、拍肩等行為，比賽結束，雙方貼臉頰道別
2. 對某位選手上下打量，選手覺得不舒服而下意識地雙手交叉在胸前
3. 對選手說：妳沒胸、沒屁股，誰要看，找個奶大的來!
4. 以上皆是

e等公務園解答-中華民國體育運動總會_教練學苑數位課程_性別教育議題

 1. 下列何者比較符合性別平等價值？

1. 學藝股長因女生較細心，所以應由女同學擔任
2. 男同學個性比較開放，體育課拍攝他們不需要獲得同意
3. 因為身體較為壯碩而被同學暱稱小胖的同學，老師為了拉近距離也可以稱呼其為小胖
4. 不可使用黃色笑話的方式吸引學生目光。

2. 下列何者錯誤？

1. 最近越來越多男性參加韻律體操比賽，改變大家對體操運動傳統的多由女生參與的既定印象
2. 教師應避免將特定學科性別化
3. 雇主為受雇者提供如瑜珈等課程，可以禁止男性參與
4. 社會應積極鼓勵女性棒球評審之培育。

3. 關於身體活動指導處理之敘述，何者正確？

1. 在指導過程中，若有必要的身體接觸，務必事先清楚說明，與學生保持良好的溝通互動
2. 性騷擾無傷大雅，不會造成同學們長期的傷害
3. 教師可以要求男生多跑幾圈操場
4. A 學生平時較為偷懶，整個體育課的目光就只應該注意在他身上。

4. 教學現場中如果需要拍攝，應徵得學生同意再拍攝，尊重不願被拍攝的學生。

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5. 老師可以為了增加與學生之感情，經常以財物來利誘學生。

1. 
2. 

6. 關於身體活動指導與管理之敘述，何者錯誤？

1. 教師不可用不當的綽號稱呼學生
2. 如果需要拍攝，應主動告知取鏡範圍與使用時機
3. 挑選示範者時，應避免領口較低或著緊身衣褲的學生
4. 為了教學方便，未經學生同意抓著他的手示範運動之動作。

7. 疑似發生校園性侵害、性騷擾、性霸凌事件應於幾小時內通報？

1. 12 小時
2. 24 小時
3. 48 小時
4. 72 小時

8. 關於校園性別事件處理適用對象之敘述，何者錯誤？

1. 「兼任教師」包含於教師之定義中
2. 「接受推廣教育者」包含於學生之定義中
3. 教師不會成為校園性別事件處理適用對象
4. 「工友」得為校園性別事件處理適用對象。

9. 關於校園性別事件處理之敘述，何者正確？

1. 違反校園性別事件之通報義務可處 3-15 萬元罰鍰
2. 可以私下透漏當事人姓名給媒體
3. 為了怕損害校譽，校長可指示他人將教師性霸凌學生之證據湮滅
4. 疑似有性騷擾案件應於 72 小時通報。

10. 校園性別事件發生時，媒體若來詢問可以向他們透漏檢舉人之資料。

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e等公務園解答-教育部體育署專任運動教練線上課程_兒少保護

 1.

依兒童及少年性剝削防制條例規定，警察及司法人員於調查、值查或審判時，詢(訊)問被害人，應通知直轄市、縣(市)主管機關指派什麽人陪同在場，並得陳述意見？

1. 醫生
2. 心理師
3. 輔導人員
4. 社會工作人員

2.

兒少保護兒童及少年福利與權益保障法第53條：醫事人員、社會工作人員、教育人員、保育人員、教保服務人員、警察、司法人員、移民業務人員、戶政人員、村（里）幹事及其他執行兒童及少年福利業務人員，於執行業務時知悉兒童及少年疑似有遭受不當對待情事者，應立即向直轄市、縣（市）主管機關通報，至遲不得超過幾小時？

1. 10小時
2. 12小時
3. 18小時
4. 24小時

3.

依據兒童及少年福利與權益保障法第28條，中央主管機關及目的事業主管機關，應定期召開兒童及少年事故傷害防制協調會議，而此會議應遴聘學者專家、民間團體及相關機關代表提供諮詢。然學者、專家、民間團體代表之人數不得少於總數多少比率？

1. 二分之一
2. 三分之一
3. 四分之一
4. 五分之一

4.

兒童及少年福利與權益保障法第 51 條規定，父母、監護人或其他實際照顧兒童及少年之人，不得使幾歲以下兒童或需要特別看護之兒童及少年獨處或由不適當之人代為照顧？

1. 3歳
2. 6歳
3. 12歳
4. 18歳

5.

依據兒童及少年福利與權益保障法，兒童及少年有下列各款情形應立即給予保護、安置或為其他處置，請問這些情形不包括下列何者?

1. 兒童及少年未受適當之養育或照顧
2. 兒童及少年有立即接受診治之必要而未就醫
3. 兒童及少年出入不正當的場所
4. 兒童及少年遭遺棄、身心虐待、買賣、質押、被強迫或引誘從事不正當之行為或工作

e等公務園解答-教育部體育署專任運動教練線上課程_正向管教與輔導

 1.下面何者並非負向管教的方法：

1. 上道
2. 訴諸情感要脅
3. 邊打邊罵
4. 喪志的罵

2.大人說責備能力的話，會讓孩子覺得：

1. 各方面都受影響
2. 不喜歡自己
3. 覺得自己不行
4. 覺得大人很煩

3.下面何者並非管教的「十不」原則：

1. 避免翻舊帳或算總帳
2. 避免嘮叨、說教
3. 避免幸災樂禍、落井下石
4. 避免惹是生非

4.下列哪項是不適當管教孩子的方法：

1. 孩子犯錯時，不宜當眾指責或羞辱
2. 賞罰要分明
3. 責備孩子時，應該連其他隊友也ㄧ起罵
4. 在管教孩子時發生衝突時，應立即叫停，另找時間溝通

5.為什麼要了解孩子現在流行什麼

1. 拿來取笑他們
2. 容易建立關係
3. 顯得自己年輕
4. 才不會小孩嘲笑

e等公務園解答-性別統計運用與分析

 1. 表達不同百分比間「算術差距」的正確單位為何？

1. 1.％
2. 2.百分點
3. 3.人次
4. 4.人數

2. 下列那項工具主要是用來表達群體中任意兩個類別的比值？

1. 1.百分比
2. 2.百分點
3. 3.比例
4. 4.平均數

3. 下列那項工具可以用來表達特定期間某一個變數對前期的變化情形？

1. 1.百分比
2. 2.百分點
3. 3.比例
4. 4.變動率

4. 對性別統計的敘述，下列何者錯誤？

1. 1.性別統計能了解兩性現況及差異
2. 2.性別統計是婦女統計
3. 3.性別統計關注焦點應擴及特定群體與全國落差
4. 4.性別統計是評估性別落差、檢驗政策的重要工具

5. 性別統計資料來源中，何者為執行職務經過與結果登記，可定期蒐集和產製？

1. 1.公務登記
2. 2.抽樣調查
3. 3.普查
4. 4.以上皆非